中國(guó)慶華青海消息（劉亞欣）為不斷規(guī)范木里煤礦專業(yè)技術(shù)人員職稱考評(píng)工作，切實(shí)發(fā)揮民主考評(píng)效果，進(jìn)一步激發(fā)專業(yè)技術(shù)人員的工作積極性和主動(dòng)性，木里煤礦人力資源科于3月29日組織開展了2013年第一季度專業(yè)技術(shù)人員民主考評(píng)會(huì)。
本次共有14名管理干部和30名職工代表參與考評(píng)。結(jié)合木里煤礦實(shí)際生產(chǎn)工作情況，逐步將民主考評(píng)、季度性理論考試和年終論文答辯有機(jī)結(jié)合，這種全方位、多元化的考評(píng)方法將是本年度專業(yè)技術(shù)人員績(jī)效考評(píng)推進(jìn)的重點(diǎn)工作。考評(píng)流程共有三項(xiàng)內(nèi)容：一是將專業(yè)技術(shù)人員考評(píng)工作的通知要求，以O(shè)A郵件方式告知礦級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室負(fù)責(zé)人；二是在會(huì)議上將專業(yè)技術(shù)人員基本情況向參評(píng)的主管領(lǐng)導(dǎo)和職工代表做以簡(jiǎn)述，確保考評(píng)人知根知底；三是分類匯總、公布考試結(jié)果、填報(bào)考評(píng)審核意見(jiàn)并做好存檔備案工作。
本次考評(píng)工作，不僅豐富了對(duì)專業(yè)技術(shù)人員的考評(píng)內(nèi)容，而且合理優(yōu)化了專業(yè)技術(shù)人員崗位結(jié)構(gòu)和人員配置，發(fā)揮了專業(yè)技術(shù)人員的聰明才智，并將先進(jìn)技術(shù)手段充分應(yīng)用于安全生產(chǎn)建設(shè)當(dāng)中，真正達(dá)到實(shí)干興企、技術(shù)興企的目的。
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